코리아리크루트 대표 2020년 4월부터 K-리크루터 블라인드채용전문가 양성을 통한 공정채용 확산을 선도한다

[NCS뉴스] 정희용 기자

 블라인드채용 확산을 선도하는 코리아리크루트(김덕원 대표)는 최근 코로나19 바이러스 확산으로 인하여 공공기관 및 대기업 채용의 채용시장이 연기 보류등으로 인하여 극도로 경직되어 청년 취준생들의 취업난이 가중되고 있는 가운데 청년취업 미스매치 해소를 위해 NCS직업교육을 선도하는 리크루팅전문기업 KR(KOREA RECRUIT)은 블라인드채용대행 K-리크루터전문가 양성을 위한 교육과정을 올 5월부터 새롭게 선보인다고 밝혔다.

최근 5년간 6,000여명의 NCS자격전문가를 배출하여 유수의 공공기관 및 교육기관의 교수자 대상으로 배출한 NCS전문가들이 전국의 교육기관등에서 진로교육을 진행하여 성과로 이어지면서 자격취득 열풍이 이어지고 있다. 청년취업 미스매칭 해소에 역할을 다하고 있는 NCS전문기업 코리아리크루트가 블라인드채용대행 사업을 확대하면서 유수의 공공기관에 NCS직업교육지도사와 NCS활용면접관 자격전문가를 전문위원으로 추천하면서 전문성을 인정 받고 있다.

또한 공공기관별 직무특성에 따라 블라인드면접위원으로 위촉하여 채용기관별 직무수행시 요구되는 역량과 조직적합한 인재를 선발하는 전문성을 인정받으면서 NCS전문가의 추천요청이 이어지고 있으며 블라인드채용이 산업체 전반으로 확산되면서 NCS전문가의 수요가 더욱 증가되고 있지만 블라인드채용전문가의 부족으로 인해 청년취업 미스매치 해소를 위해 KR 김대표는 K-리크루터 전문가 과정을 신규개발하여 전문가 양성에 박차를 가하여 블라인드채용 확산을 선도 하고자 한다.

또한 코리아리크루트는 K-리크루터 전문가 양성을 통해 산업체 관점의 채용기준에 부합하는 전문인재의 발굴및 육성을 위해 미래 신성장 산업에서 핵심역량을 갖춘 전문인재 양성을 위한 직무역량교육 프로그램을 4차산업혁명 시대를 선도하는 직무역량 향상을 위한 교육체계로 전격 개편하여 그동안 배출한 NCS전문가들과 함께 전국대학교 및 교육기관 교수진들과 협업으로 정부지원 연구 프로젝트및 NCS교육과정 개발및 NCS채용컨설팅 프로그램등의 프로젝트를 진행하여 “산업현장에서 직무수행 시 요구되는 복잡한 문제를 창의역량으로 해결 할수 있는 직무전문성을 갖춘 리더를 채용하는 리크루팅 전문가 육성을 목표로 교육과정을 진행한다.

KR (KOREA RECRUIT) 김대표는 최근 5년간 NCS직업교육을 선도하면서 블라인드채용전문가 K-Recruiter 전문가 양성을 위해 그동안 NCS자격검정 과정에서 배출한 NCS전문가를 대표강사로 위촉하고 공공기관의 직무별 특성에 맟게 블라인드채용 면접위원을 추천하기 위해 직무별 전문위원 인력풀에서 직무역량에 대한 서류전형평가 위원을 비롯해 NCS직업기초능력 인적성검사 직무수행능력 블라인드면접관등 채용의 전과정을 진행할수 있는 K-리크루터 전문가 양성을 목표로 진행하며 참여 강사진은 리크루팅분야(코리아리크루트 리크루트)등에서 20년 이상 리크루팅 실무 HR전문가들이 강사진으로 참여하여 리크루팅분야 실무 중심의 이론과 실습중심의 교육으로 진행한다.

코리아리크루트는 블라인드채용 K-리크루터 전문가 양성을 위한 교육과정은 NCS직무분석과 채용기관별 직무특성과 평가기준에 부합한 인재선발을 위해 개인의 특성과 강점을 발견하여 적재적소에 배치 할수 있도록 채용기관의 채용정보 써칭방법 채용전형 및 평가기준 채용 프로세스의 이해 NCS필기시험 출제영역 분석 인적성검사 블라인드면접 신체검사 등 블라인드채용에 대한 전형에 대한 분석을 통해 블라인드채용전문가 양성을 위한 교육을 진행한다.

또한 공기업 및 일반기업 등 산업체 전 분야에 대한 인력공급을 위한 인재파견 헤드헌팅 정보제공 취업컨설팅 인사노무컨설팅 HR컨설팅 사업을 수행 할수 있는 과정으로 진행하기 위해 리크루팅분야에서 20년 이상 직무를 경험한 리크루팅전문가들과 함께 주요 공기업 인사팀이나 전국대학교 취준생대상으로 HR취업컨설팅 전문가로 취창업을 할수 있는 실무 위주의 교육으로 진행한다.